為做好新冠肺炎疫情影響下的企業用工服務保障工作,象山向全社會發布招工「懸賞令」,發動全社會力量幫助企業推薦引進用工,保障企業健康有序發展。
獎勵政策具體內容
鼓勵各鎮鄉(街道)牽頭組織各村(社區),對轄區內富餘勞動力進行調查排摸,對富餘勞動力進行就業推介和勞務對接。對推薦引進企業用工的村(社區),每推薦引進成功1人給予300元的獎勵。
要求各鎮鄉(街道)將按不低於轄區內戶籍人口1%作為推薦引進企業用工的任務數,激發村(社區)推薦轄區內富餘勞動力就業的積極性。
鼓勵行業協會、校友會等社會組織及個人充分利用各自資源為企業推薦引進就業人員,每推薦引進成功1人給予300元的獎勵。
同時,對企業提供職業介紹服務的經營性人力資源服務機構發放一次性就業服務獎勵。
獎勵標準
推薦成功上崗人數在50人以下的,按300元/人的標準獎勵;
推薦成功上崗人數在50人(含)以上100人以下的,按350元/人的標準獎勵;
推薦成功上崗人數在100人(含)以上的,按400元/人的標準獎勵。
就業人員類型
被推薦引進就業的人員,可以是2020年12月31日前首次在象山企業就業的人員或者是辦理失業登記連續失業六個月的再就業人員,與企業簽訂1年(含)以上期限的勞動合同,並按規定連續繳納社會保險滿六個月的勞動年齡段人員。
國企、央企招收員工不在獎勵範圍。
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來源:甬派客戶端 象山縣人社局
文章來源: https://twgreatdaily.com/zh-my/rZvvWnABjYh_GJGVaXRd.html