（霍蘭德職業興趣測試）C常規型人格的職業和專業分析

原標題：（霍蘭德職業興趣測試）C常規型人格的職業和專業分析

藉助霍蘭德職業興趣測試，來分析職業和專業的選擇，這是第二篇，關於C常規型人格的分析。常規型人格在整體占比上是比較高的， 但是人的職業成就和生活幸福感，跟霍蘭德職業類型是無關的，即使是平凡的崗位上，一樣可以活出真我，一樣可以獲取職業成就，也一樣充滿幸福感。

人格類型並不存在優劣之分，只是現實中我們認知偏向某些，比如：企業型讓人想起領導者，調研型讓人想起科研者，社會型讓人想起教育者，藝術型則讓人想起藝術家.... 而常規型貌似只能讓人想起平凡的崗位.... 其實這個理解是不對的，人的幸福感是來自於「自我」，然後才是外部的， 回顧新中國成立以來，多少人在平凡的崗位上成就了不平凡的一生。

附參考：

霍蘭德職業興趣測試 60題簡潔版 https://www.xmcs.cn/x/hld60

霍蘭德職業興趣測試 120題完整版 https://www.xmcs.cn/x/hld120

個人優勢能力測評 https://www.zxgj.cn/g/nl

常規型人格性格特點

霍蘭德職業興趣測試，將人的性格分為6大類型，但他們並不是單獨存在的，他們可以互相覆蓋，並列存在。但在每個人的性格裡面，都會有一種主要類型。常規型人格在占有比例相當高，他們的特點是做事踏實，喜歡在自己熟悉的領域中埋頭苦幹，腳踏實地，細心謹慎，做事有條理，不願意謀求領導類的職位。

常規型人格 為人友好，善良，正直，保守，忠實可靠，性格也比較安靜內斂，他們是人群中的服務者，是社會中的勤務員。但是他們也有不足之處，缺乏創造性，缺乏冒險精神。

MBTI職業性格測試 https://www.xmcs.cn/x/mbti28

九型人格測試 https://www.xmcs.cn/x/jxrg36

大五人格測試 https://www.xmcs.cn/x/dwrg60

常規型人格如何選擇專業？

常規型人格要充分考慮自己的性格特點，選擇一些自律性比較好的專業，可以選擇一些有始有終的專業，常規型人格很難勝任變化比較大的環境，也難以適應各種突發事件。因為做任何事情都專心致志，不貪圖名利，有秩序感，所以他們不適合一些比較創新或創造性的專業。

傳統型人格的人適合會計學，行政，秘書，大數據，電子信息類，常規型人格可以的謹慎和細心使得他們對於數據非常敏感，對於和數據相處的專業是極度舒適的，尤其是那些需要付出耐心，需要長時間堅韌付出才能確保成果的專業。

常規型人格如何選擇職業？

1、助理性崗位

在辦公室生活中，常規型人格可以勝任得比較好，因為他們願意遵守規則來辦公，做事有條不紊，可以成為最理想的助理，能把自身的優勢發揮到淋漓盡致，比如辦公室文員，比如秘書，總經理助理等....

2、信息數據類崗位

常規型人格的人具有耐心細心的一面，他們擅長整理歸類、歸納和總結，對於和數據信息類相關的職業崗位都具有很好的適應性，比如：數據分析師，軟體工程師，金融分析師，財務管理等等。

不同性格的人，有各自的性格優勢，有其特徵和特長，順勢而為，選擇對自己最適合的，就是我們獲取職業成就的最佳捷徑。 找准了努力的方向，任何一種人格類型，都可以獲得職業成就，創造非凡的成績。