俗话说：“三十而立，四十不惑，五十知天命。”人过五十，我们早已根据自己建立好的世界观，准确的知道了自己几斤几两，也知道了自己人生想要实现的、追求的是什么。

这时候的我们，如果是女性，那很多人就可以准备退休了；如果是男性，也在工作上进入了一个稳定的状态。那么，在工作的最后几年，我们应该注意些什么呢？

一、职场心态：与世无争

命里有时终需有，命里无时莫强求，相信年过50的人心中早已深谙这个道理。所以，那些什么职位提拔、跨地域选调、功名利禄类的事儿，也不要再去与年轻人争了，反正你就算登上高位也待不了几年了。与其吃不香、喝不好地去争夺这些外在的过眼云烟，或是继续熬夜加班让自己身体完全垮掉，还不如每天按时下班好好陪伴家人，逗逗孙子，溜溜弯，做做饭，心情好了什么都好。

二、职场岗位：站好最后一班岗

很多人工作大半辈子，求的就是顺利退休后拿到那份属于自己的养老金。而在这个年龄，很多好的企业已经可以办内退了，而那些仍然坚持在岗的员工们，在工作的最后几年，既然还拿着公司给的工资，班还是要坚持好好上的，反正到了这个年龄，平日里的工作早就上手了，工作起来应该是得心应手的。千万不要因为年龄大了没有晋升机会而产生懈怠，总而言之：不要给领导添麻烦，不然让自己晚节不保。

三、职场心情：别急别气

人过了50岁，虽然有的人精力依然旺盛，但人的器官全线走下坡路，所以到了这个岁数不要不服老，不要与科学规律较劲，脾气与你的身体健康息息相关。所以在工作中，无论是被下属的愚笨拖累，还是被上级的官威压制，亦或是被年轻人抢了风头，都千万不要着急不要生气。如果一不小心心脑血管崩了，那大好的退休生活你可就很难享受得到了。

四、职场相处：尊重年轻人

现在的职场都是年轻人的职场了，所以经常会出现领导比自己年轻这样的情况，年轻人往往学历好、思维新，与我们老一辈的观念很容易起冲突。这时候我们不要仗着自己经验丰富就跟他们对着干或是起冲突，积极听取他们新新人类的意见与观点，或许还能学到不少。与其跟年轻领导僵持到底，不如把这些时间用来培养自己的兴趣爱好，让自己未来的退休生活也能乐趣无穷。所以这时候你需要对年轻人的决定做到尊重，年轻人的世界，该走的弯路，就让他们自己去闯。

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