职场是个不近人情的地方。一不留神，就被自己坑了。
怎样才能安全的度过每一天呢？
下面这五个秘密，你一定要记牢。
01 入职时的工资很重要
求职时，在和HR进行薪资谈判的时候千万不要怕，既然
别人已经决定要你了，就要尽可能为自己多争取一些工资。
入职时的工资，很长一段时间都不会改变，即是公司赏识你，给你加薪，也不会加太多。
并且，即使是加薪，也是在入职工资的基础上往上加。
比如，你入职时的基本工资为4000，第二年涨幅为20%，那第二年工资为4800；如果你入职时工资为4500，第二年涨幅为10%，那他第二年工资为4950。
看出差别了吧？
02 公司不会主动给你加薪
公司是不会给你主动加薪的，就算给你加，也最多是意思意思。
要想早点升职加薪，除了跳槽，还有一个方法。那就是用实力证明自己的能力，然后拿着你的成绩，去和老板谈判，主动要求加薪。
如果老板看到了你的价值，并且很赏识你，一定会用“钱”把你留下的。
03 不要谈论自己的私事
职场不是交朋友的地方，和同事分享自己的私事，就可能引火上身。
没有不透风的墙，你的经济问题、健康问题等隐私都可能传到领导的耳边，你也可能因此失去一些机会。
04 不要和上司正面干
在公司，你的直属上司是对你的职业前景影响最大的人，没有他的支持，你在工作上会有很多吃亏的地方。
职场处处存在人情世故，部门上司会是你遮风挡雨的角色。
所以，如果还想在公司待着，和上司做对是万万不可的。
05 能力不能护你周全
你可能以为工作能力是最重要的职业素养，但其实，比能力重要的还有很多。
当你新入职一家公司时，面对陌生的人文环境，千万不能自作聪明。
你首先要做的是熟悉环境、熟悉上司同事的性格，谦虚的与他们熟络起来。
在必要的时候展示自己的能力，让别人觉得你深藏不露。
文章来源: https://twgreatdaily.com/zh-hans/b88097c483a8551326ba1ac66a3410cb.html