都吐槽这么久了，还不跳槽更待何时
一生虽然很短，但是改变任何时候都不晚
群里那个在婚庆行业工作的哥们又开始吐槽了，他把老板给他发的信息截图给大家看，大家看了都说这种老板就不要跟了，他说老板也是吃定他不会辞职，才对他那样说的。这哥们在这个公司工作十余年了，虽然是业务上的骨干，但是一直都是普通员工，虽然立下汗马功劳，但是依然处于毫无保障的尴尬境地。
和这哥们在一个群里有十年了，十年来他经常吐槽他们公司，每一次吐槽，大家都劝他辞职，但是他都没有做，依然在这里坚持着，虽然是婚庆行业，见证了无数对新人，但自己却依旧单身。而且随着年龄的增长，自己对于择偶对象的要求直线下降，近两年的相亲对象条件已经令人大跌眼镜了。
跳槽，对于很多人来说，都是一个比较艰难的选择。因为跳槽之后将面临着重新择业的问题，而且还需要重新适应一个新的工作环境或者新的行业，也有可能放弃一些人脉圈去接触新的圈子，总体来说，跳槽就意味着将眼前拥有的一切都作为就成本，投入到不可估量的新机会之中。因为对于跳槽后的结果不可估量，所以很多人在这件事上十分谨慎。
就如同这位哥们，都坚持了十几年了，也吐槽了十几年，但是依然没有跳槽。或许是因为他对于机会成本估算的太大，对于自己未来并不看好所致吧。所以，即便老板对他说一些非常刺耳的话，他也只能回答“嗯”“好的”，因为他不想付出机会成本，而老板也把握住了他的这种弱点。
每一次吐槽都是对于现状的一次剖析和不满，吐槽越多，就意味着对现状的认识越清楚，不满情绪越严重。但是都吐槽这么久了，为什么还不跳槽呢？还是在成本估算上，很多人对自己的未来并不怎么看好，生怕跳出去不如现在混得好，于是就长时间处于一个不断吐槽忍辱负重的状态之中。而且随着年龄的增加，认为自己在一个行业、一个企业工作的时间很多了，再去改变风险太大，就直接接受这种被自己吐槽得千疮百孔的现状了。
其实人这一生虽然很短，但是改变任何时候都不晚。都吐槽这么久了，还不跳槽更待何时。树挪死、人挪活，给自己一个机会，或许就是一种新的前景，那些自己舍弃不下的机会成本，是自己成长的必然投资，因为只有在不断地变化、适应、打磨中，才能让自己强大起来。
静心简语2020.1.1.15:39于汉中（原创作品，严禁侵权）