培训会场
教师集体宣誓
本网讯 8月29日，太子庙镇中学召开了2019会暑期教师培训大会，全校行政人员、二层骨干、村小校长、幼儿园园长和全体教师共160多人与会。会议由支部副书记邱国刚主持。
新任校长叶荣桂以《争全县一流 创满意教育》为题作主题报告。在报告中，他对学校今后工作进行了深层次思考，指出了学校发展没有整体规划，办学条件不优；制度不完善，管理水平不高；校园文化底蕴不够等问题。提出了要改进作风、规范管理，以坚定的决心和勇气，实现从“人治”到“法治”的转变，使学校尽快步入良性发展轨道的构想和一年内实现“和谐安定、完成整章建制、落实立德树人、各项工作有序推进”的目标。
叶荣桂还结合学校实际，讲了六方面意见：要有共同的愿景（争全县一流，创满意教育），形成向心力。要有理性的思维（即系统思维、辩证思维、逆向思维），形成决断力。要有完善的制度，形成凝聚力。要用制度推进改革，用制度强化管理，用制度培育风尚。要有务实的作风，形成执行力。要有破难的魄力，形成创新力。要有严格的自律，形成表率力。
“教师就是学生心中的一面旗帜，潜移默化的影响着每一名学生。作为教师要严格要求自己。新的学期，机遇与挑战同在，困难与希望并行，我们要转变工作作风，将工作效能、个人能力、学校业绩做到最大化！”叶荣桂勉励全校教师。
会上，业务副校长胡君作了业务工作报告，他分析了目前学校教学管理中存在的矛盾和问题：如教学质量不理想、拔尖学生和特长生得不到充分培养、德育工作实效性不高、一些教师有急功近利的思想和做法、教研氛围不浓、课改步子太小等。提出了深化教学改革，提高教学质量，加强常规管理，规范办学行为，切实减轻学生负担，全面化解大班额等方面的要求。还就开学工作作了布置。
人事副校长高红广作了师德师风和人事工作报告，他提出学校行政要以上率下，自觉当好转变作风的“领头雁”，营造良好的学校发展环境。着力整治学校办学行为不规范，学籍管理不规范，学校商店食堂违规经营、食堂经费管理不规范，学校收费行为不规范等问题。着力整治在职教师索要或收受家长礼品礼金，组织、参与违规补课，强迫、诱导学生参加校外补课，违反教学纪律，体罚或变相体罚学生等问题。他还指出要加强学校制度建设，形成用制度规范办学行为，用制度管人管事，让制度发挥真作用。还对汉寿教育局制定的教师请假制度进行了重点解读。总务主任葛懿就遵守财务规章制度、规范收费行为,做到帐目清楚，程序合法，不能触收费高压线，做好开学后勤服务常规工作，确保课本、作业本、办公用品及时发放到位，确保开学正常开餐等工作作了强调和安排。
最后，全体教师集体宣誓，重温《汉寿教师誓词》。良好的开头是成功的一半，此次会议，统一了思想，明确了目标，理清了思路，提振了精神，为新学期学校各项工作顺利开展奠定了良好的基础。（通讯员 高红广 马勇）