原创文章，抄袭必究
大家好，我是一名婚恋情感问题导师，提到对男人的吸引力，很多人认为就是美貌，我承认那是途径之一，但是我们今天分享的是最隐蔽最持久的那种吸引力开关。我经常听到女人跟我倾诉，说现在好男人很少，我也经常听到男人跟我抱怨，说好女人真的好少。
后来我就奇怪了，是不是好男人都跟好女人结婚去了呢？那剩下的人就没有希望了吗？当然不是，我觉得他们的话应该换个说法，现在好男人好女人不少，但是有吸引力的不多，那吸引力的开关到底在何处呢？这个开关可以绕开颜值这座大山吗？
先跟大家分享一个姐妹的故事，之前有个姑娘曾经找过我求助，说，她有个妹妹个头不高，五短身材，长相普通，但是却找了个公务员男朋友，男孩儿家里也不错，还愿意付出，最近跟自己的妹妹求婚了，可是自己长相气质俱佳，跟一个程序员在一起，那个家伙对自己很不用心，连晚上出来陪自己散个步都要磨磨蹭。结婚也是一拖再拖。相貌不仅不是吸引力的唯一开关，而且未必能够开启心理开关。
再跟大家分享一个我亲身的经历，那时候我上高二，有两个姑娘喜欢我的好哥们儿，本来我觉得结果很简单，我的好兄弟会选择那个漂亮的姑娘，但是他却选择了那个长着鹦鹉脸的姑娘，那个漂亮姑娘坐在我前面，经常向我打听我好兄弟的事情，有一次我看她实在可怜，就鼓励了他一句，没事儿，你长得比那个姑娘漂亮多了，她失落的说了一句不看颜值的魅力才是最难对付的。
从上面两个故事我们可以知道，有着这样一种吸引力的开关是可以超越颜值的，我们把它称作框架理论。这个理论最早是由人类学家贝特森提出，社会学家高夫曼则把它引入到了文化社会学，高夫曼认为对一个人来说，真实的故事就是其对情景的定义。人们在社会生活中使用特定的全是框架来理解日常生活啊，这样说可能对你来说有点抽象，你可以把它理解为一种聚酰的设定。
很多人都说小米是饥饿营销其实是不准确的，小米用的是框架营销。那些手机用户饥渴吗？一点儿都不饥渴，因为市面上可供选择的智能手机实在是太多了，他们不选择小米可以选择其他的手机品牌。那小米是如何进行预先的设定它的框架又是什么呢？小米的框架一直是不是被我们客户选择，而是客户追着我们，那他们是怎么做的呢？
一价值方面对产品配置进行了高价值包装，高配置，价格美丽，注意打造小米文化。二永远保持着客户追着我买的框架，买手机要排号而且一号难求。其实这也是非常符合人性的，大众的内心或多或少都有这样的感觉，好的不如贵的，贵的不如得不到的，越是求之不得，越是心痒痒的。苹果手机其实也是一样，每次苹果发布的时候总是宣传什么，旗舰店门口排满了人，各门店也都是供不应求，各大媒体的争相报道，为的就是塑造一种大家追逐我的感觉。
《甄嬛传》里面的下个红利，因为是皇帝醉酒之后与宫女所生，所以她在见到其他达官贵人的时候都会唯唯诺诺。因为她的心理就是带着这样一种设定，我的娘亲并不是出自名门，皇上也不喜欢我，所以大家看不起我，这就是她对自己角色的设定，也就是她的框架。
我们再回到一开始，我们讲的两个故事里面貌似人生赢家都有着这样的设定。那个男人非常喜欢我，那个男人在追求我，我在考核和选择这个男人，现在请你回顾一下自己的行为，无论是在两性关系中还是工作中，自己的框架到底是什么样的？再看到一个称心的男性时，你的内心是这个男人各方面条件我都挺满意，可以考验考验他，还是说你的内心是这个男人，太棒了，非他不可了。
在恋爱里面，当你要拒绝另一半的要求时，你的内心是我这个决定是合理的，他一定可以理解，还是说你觉得你要是这么做了会让他不开心，最终你选择了委屈你自己呢？运用好框架理论，你是要做到两点：
一是我价值的重新定义和提升，二把自己的框架融入到语言和行为模式当中，从价值的角度来说一种价值是显性的，比方说收入多少，职务的高低，开的什么车，另一种价值呢就是隐性的，比方说你是好声音里的评委就自带无形的光环，因为选手歌唱的再好也得评委转身才可以呀。
在两性关系中也是一样，即使你的硬价值稍微逊色了一点，但是如果你把自己放在筛选者的角度隐形价值就会得到提高。如果你无法把自己放到筛选者的角色，你就要问自己到底是因为什么导致了之前的框架设立，是我不够自信还是不够幽默，或者确实是自己不够优秀，价值不够高。这就要让我们首先进行自我价值的重新定义与提升，然后再进行语言与行为模式的调整。
在此，我就根据很多粉丝跟我留言提到的如何通过和男人更幽默的聊天来拉近关系这一个问题呢分享两条话术，比方说跟男人去清吧，小酌一杯的时候，你可以说今天调酒师一定是失恋了，对方会问为什么这么说呀？你可以回答，因为今天的酒有点苦，然后接着就可以聊聊初恋这些感性的小事上面啦。
再比方说聊历史的时候，谈到慈禧太后的时候，你可以说慈禧是故宫广场舞的霸主，顺带不就可以撩到家里，同样跳广场舞的妈妈接着就可以分享家庭观，价值观了。
那么框架理论如何落实到行为模式里面去呢？我们以简单的用一个小例子来说明。之前我们有的女生就是主动追求自己的男友，在这样的格局下，男朋友经常提出来让她给自己买东西，女孩子也觉得很憋屈呀，后来我们判断是他们之间的框架出了问题，必须重新建立男孩子主动追女孩子的框架，然后后面男孩子在让女孩子去给他买东西的时候，我们让他这么回复，最近某人表现不达标，差评，没有福利。这样就重新树立了框架，是我在筛选你，我给你什么待遇取决于你拿出什么表现。
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