关于“企业退休人员待遇调整”,官方这些最新解答都是您所关心的

2019-08-14   老年生活报

精彩生活·快乐健康

失业人员如何享受退休待遇?

2019年退休按那个社平工资进行调整?

......

近日,青岛市社会保险事业局企业养老保险待遇与退休人员管理处处长田克正做客人力资源和社会保障网“在线问政”栏目,就“企业退休人员待遇调整”方面的工作解答了相关问题。

五七工、家属工如何享受待遇调整

问:五七工、家属工该次待遇调整情况,何时补发到位?

答:今年五七工、家属工待遇7月底之前已调整补发到位。具体调整政策如下:一、定额调整:每人每月增加50元养老金。二、挂钩调整:分两部分:第一部分与基本养老金水平挂钩调整, 按2018年12月份本人基本养老金的1.7%确定月增加额。第二部分与本人缴费年限挂钩调整,按缴费年限分段计算,对15年(含)以下的部分,每满1年,月增加1.5元;三、适当倾斜:2018年12月31日前,年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。同时,2018年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的人员,每人每月分别增加70元、60元和120元。

失业人员如何享受退休待遇

问:已办理失业的人员在街道上申请退休和在企业办理退休一样吗?提前一个月审核档案?2020年一月份到年龄退休的话,退休工资如何计算,2019年度的社平工资未公布前,退休工资参照2018年度的社平工资吗?差额如何调整?另外从企业退休和失业人员在街道上办理退休,退休待遇有区别吗?

答:1、失业人员由户籍地所属的街道人社服务中心办理退休,企业职工由用人单位办理退休;2、到达退休年龄前,可由档案管理部门或用人单位提前一至三个月到社保经办机构审核职工档案;3、2020年1月到达退休年龄的职工,应按照2019年待遇使用的社平工资进行计算,在2019年待遇使用的社平工资未公布前,暂按照2018年度待遇使用的社平标准发放临时待遇,待公布后再进行待遇清算;4、根据现行基本养老金计发办法,失业人员和企业职工计算办法都是一样的。

年龄部分适当倾斜政策如何落实

问:今年调整养老金已年满82岁的适当倾斜60元后每月再增加360元,怎么补发工资里没有增加360元,到哪里查询?

答:今年年龄部分适当倾斜政策为:2018年12月31日前年满80周岁以上,每人每月提高60元,同时,2018年1月1日到12月31日期间达到80周岁的企业退休职工,每人每月再增加360元。因您今年年满82岁,符合2018年12月31日前年满80周岁以上,每人每月提高60元,但是您2018年1月1日到12月31日期间年满81周岁,而不是80周岁,因此不符合再提高360元。本次调整养老金的相关情况,您可通过以下方式查询或咨询:一是可到户口所在地或居住地就近的街道人力资源社会保障中心或社保经办机构查询;二是登陆青岛市人力资源和社会保障局官网,进入“个人服务”,输入本人身份证号和密码后进行登录,进入“养老信息查询-退休退职人员调待查询”窗口进行查询;三是拨打人社局民生服务电话“12333”进行政策咨询。

2019年退休按哪个社平工资进行调整

问:2019年已经办理退休的退休人员是按照17年的社平工资,这样就吃亏了很多,不知道按照哪个社平工资进行调整,什么时间落实到位?

答:今年调整社会保险缴费使用的社平工资口径后,我省将制定出台基本养老金计发办法过渡措施,确保退休人员待遇水平平稳衔接。在此之前,今年新增的企业退休人员,养老待遇暂按照2017年度原口径社平工资标准计发临时待遇,待省出台基本养老金计发办法过渡措施后再作待遇清算。

免责声明:版权属于原作者,若涉及版权问题,敬请原作者后台留言联系小编。

精彩推荐

立秋过后,小心这五种疾病来“算账”,这样养生更科学!

最新研究:防痴呆,它比体育锻炼更关键!

末伏这最凶险的十天,一定要远离“3字”,坚持“4字”