员工下班后在员工宿舍意外身故，公司要不要担责？近日，株洲市物业管理人民调解委员会就调解了一起这样的纠纷：家属认为，在员工宿舍死亡，公司负有不可推卸的责任；而公司则认为，意外发生的原因，主要在死者。

经法医鉴定，因呕吐物引起窒息而亡

老家在渌口区的龙某，生前是荷塘区一家物业服务中心的秩序维护员。“事发前一天晚上，龙某下班后外出喝酒，然后自己回到了员工宿舍。”据龙某同事介绍，平时，龙某就喜欢喝两杯，所以当天大家对他也没有特别在意。

然而，到了第二天早上6点半，龙某在规定的时间未及时上岗，同事到宿舍区去喊人，才发现情况不对。

“我们第一时间报警并通知了家属，派出所民警和法医很快到了现场，确认人已经去世。”物业公司相关负责人介绍，经法医鉴定，龙某因呕吐物引起窒息而亡。

由于龙某发生意外是在公司提供的员工宿舍，家属认为，公司有不可推卸的责任，提出要求赔偿丧葬费、赡养费等共计100万元。因为在责任划分和赔偿金额上分歧巨大，家属与物业公司的协商陷入了僵局。

物业管理人民调解委员会介入

为打破僵局，荷塘区物业办向株洲市物业管理人民调解委员会请求调解。

“赶到现场后，我们从情与理等角度对家属进行劝说。”株洲市物业管理人民调解委员会主任陈水清介绍，调解员耐心向家属讲解相关法律，做好家属情绪安抚工作。最终，在多方共同努力下，家属与公司达成了一致，物业公司给予家属人道捐助7.2万元。

“从死亡的时间、原因分析，死者是在下班后，由于个人原因导致意外发生，属于非因公时间死亡。”湖南天桥律师事务所罗建文律师介绍，具体到这起纠纷，从法律角度讲，物业公司无需承担责任，但考虑到死者是物业公司员工，可以适当给予一定的人道主义捐助。

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物管调解委成立以来已化解纠纷上百起

物管和业主之间纠纷不断，涉及多方面的原因。为了及时有效解决物业管理纠纷，从2012年开始，我市积极导入物业纠纷人民调解机制，建立了市物业管理人民调解委员会。

“经过几年的运作，我们已经调解各类纠纷上百起。”市物业管理人民调解委员会主任陈水清介绍，这些纠纷，有的是小区物管收费问题，有的是小区里开了麻将馆扰民，有的是租户和房东闹矛盾。经专业人员调解后，矛盾纠纷往往快速化解，避免事情闹大。

来源 | 株洲晚报

记者 | 周蒿 江雪（实习）

编辑 | 谭俊杰（见习）

审核 | 匡志毅