依据国务院2005年《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，明确规定国务院每年根据社会工资情况和物价变动情况，适时调整养老金。2005年到现在，15年里，养老金每年都在上涨，为广大退休职工提供了基本的养老保障。根据这些年的历史数据，我们可以看到，各地区的社会平均工资，一直上涨。而养老金计发的方式与社会平均工资有很大的关系。
从2005年开始，截止到2019年养老金已经实现了15连涨。这里氛围两个上涨幅度差异。2015之前大致保持10%以上的调整速度，这是一方面补偿前期养老金上涨欠缺的历史“欠账”，也是因为早期经济处于高速增长区间，M2经常性的在10%以上增长，货币超发比较严重。在2015年以后，一方面是因为经济增速进入新常态，另一方面事业单位与企业的养老保险合并，上调幅度约有降低，大约在5%至6%之间。比如2018年3月，人社部、财政部印发《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》，按照2017年退休人员月人均基本养老金5%左右的水平提高基本养老金。
那么我个人认为2019年养老金的上涨基本上是不会出现太大的问题。也就是说都会正常的如期上涨的，也就是从2019年1月份开始都会上调这个退休人员基本养老金的待遇，它主要针对的是2018年12月31号之前办理完退休的个人都可以享受这个养老金上调的待遇。至于楼主问到的2020年养老金会不会增长，首先现在回答这个问题为时尚早，我们只能够等到明年的这个时候再来回答，这个问题是比较一个恰当的选择。
2019年养老金的增长基本上是没有太大的问题，都会如期增长的。我们主要的依据就是通过以往的数据来分析的，因为从2005年开始一直到2018年，我们国家实现了14连涨养老金这样一个态势，所以说2019年是不会轻易中断的，但是随着从2016年开始养老金的这个增长幅度逐年在下调，所以说2019年的增长幅度很有可能会在2018年的基础上继续下调，这个也是一个不争的事实。