盘龙区就业局找差距、担责任 推动主题教育成果在工作实践中见成效

2019-11-29     就业彩云南

近日,盘龙区就业局失业职工管理科办公室迎来了一批特别的客人,来自寻甸回族彝族自治县仁德镇道院村的六旬老人朱家柱夫妇带着孙子孙女,为其已经去世的儿子办理失业保险待遇退费和丧葬费、抚恤金。一声问候、几杯热茶、少许零食,似家庭聚会,是行政公务。“大爹,你儿子应该退还违规享受的失业保险、代缴医疗共3825.36元,享受本人失业前12个月的平均缴费工资的3个月的丧葬费、11个月的抚恤金共25200元。要按照先退后核的程序,先退还失业待遇,再核定丧葬费、抚恤金,我说清楚了没有?你听明白了吗?……”一次次不厌其烦的解释,直到夫妇俩脸上疑云渐散,笑颜覆盖愁容。

这只是该科室追退违规享受失业保险待遇工作的一个缩影,也是就业局推动“不忘初心,牢记使命”主题教育成果在具体工作实践中的运用。盘龙区就业局以此次主题教育为契机,将干部职工摆进去、将工作任务摆进去,主动找差距、担责任。局班子成员及时纠正矛盾上交的思想偏差,形成局领导带头,街道、社区和企业联动的追退工作机制,确保压力层层传导,力争追退工作在本级不打折扣,百分之百完成。业务科室重点在追退方法、政策宣传、工作态度上找差距,对愿退能退的,动之以情、晓之以理;能退不退的,晓之以利,甚至不放弃司法手段,坚决捍卫社保基金的安全。

截止2019年11月21日,审计反馈的62名违规享受失业保险待遇人员中,已核实有11人符合申领条件,涉及金额88084元;1人死亡实际未发放,涉及金额4765元;有40人已退回违规享受失业待遇,涉及审计金额273275元,实际退回金额432873.36元,取得了较好的阶段性成果。

(盘龙区就业局 供稿)

文章来源: https://twgreatdaily.com/zh-hans/-h0ft24BMH2_cNUgBwJx.html