比起賺錢而言，更重要的是自身成長和價值積累，當你有後者，才能更好的擁有前者。——來自網絡
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昨天晚上，老王為一位職場朋友做職業諮詢臨近快結束時，他對老王說：「王老師，我還差5年就到35歲，你能否對職場人講講35歲之前應該搞明白的道理。」
這個問題很好，老王聽完，對他說：「針對這個問題，我會專門寫一篇文章，一是回答你的問題，另外也是為35歲之前的職場人所寫，希望能幫助更多職場人。」
很多人都在討論35歲現象，老王一直認為，35歲現象的發生，一定不是發生在35歲當年，而是在35歲之前就發生了，只是結果往往在35歲那年突顯 。
對職場人來說，35歲之前，你應該搞明白哪些道理，才能避免在你身上出現所謂的35歲現象。到底是哪些道理呢？老王認為：
1、不要太把自己當回事，公司很多事情有你沒你都一樣；更不要把自己想像成不可替代，你能做好的事情，其他人比你做得更好，薪酬比你還便宜。職場上，很多矛盾的觸發都是因為太把自己當回事，而事實上，真的沒有人把你當回事，只是你自視甚高，太把你自己當回事了。
兩年前，老王接觸一個案例，也是一位職場人，他總認為自己很愛公司，給老闆提的建議老闆總不採納，自己非常鬱悶。
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老王告訴他，論愛公司，凡是老闆比誰都更愛公司。老闆之所以不採納他的建議，不是老闆不重視，是因為建議不適合公司或者不能帶來效益。
還有，老王做獵頭的時候，面試一位職業經理人，他抱怨他的老闆如果聽他的話，每年可以多掙1000萬。老王在想，如果真是這樣，你老闆肯定要提拔你做總經理的。
這兩個案例，都是自己太把自己當回事了。職場上，你只要全力以赴做好的自己工作，對得起你的工資就行，但千萬不要把自己太當回事了，更不要想辦法把自己做得不可替代，當你還沒有做到不可替代時，你已經被離職了。
2、職場上，一定要記住腦子發熱、亂髮情緒時，喜歡你的人也不會幫你，討厭你的人會想盡各種方法整你。控制住情緒，才是留住福氣。
職場上，你沒有發現，那些情緒不在線的人，除了不討領導喜歡外，還討同事厭煩，最後很孤獨得一個人在公司「戰鬥」，更談不是職業發展，搞不好被離職的風險很大。
老王接觸一位職場人，不管遇到什麼事情，情緒都外露。比如領導安排他出差，他非要和自己的直接領導吵一架，最後以不適合公司文化而離職。
對職場人來說，控制情緒和控制自己的慾望一樣重要，當你控制好自己的情緒時，你才會變得成熟。
3、穩定會讓你的職業走進死胡同，職場，有時候需要多幾條「鲶魚」。根據老王這十多年的職場觀察，老王認為，職場上從來沒有穩定可言，所謂的穩定都是建立在你自身價值的基礎上。不過，對職場人來說，穩定未必是好事，過早的穩定，只會讓你喪失奮鬥的心，最後一樣被職場淘汰。
而那些一直與「鲶魚」同行的人，最後都成了職場精英。但也有被「鲶魚」給「攪」死的。老王認為，職場上，出現「一波三折」屬於很正常的事情，就像哲學說的那樣，屬於「螺旋性」上升。
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對年輕人來說，提前預見職場波折一定是好事，因為早遇見，你早學會處理，這樣你才不會畏懼任何職場關係的處理。
老王建議，職場上，多遇見幾條「鲶魚」一定是好事，只有「鲶魚」的存在，你才會努力提升自己、努力讓自己活下來、變得更優秀。
4、抱怨和負能量是職場頭號殺手，遠離抱怨、遠離負能量，你的內心才會有陽光。抱怨和負能量的人，內心都是因缺少陽光導致。正是因為你缺少陽光，看到的都是黑暗，最後演變成你把整個職場都看成了黑暗的存在。這樣就會導致你永遠無法看到陽光和光明，最後大好的職場開始跟你絕緣。
老王對職場人的建議事：用正常心看待所有的職場事情，但絕不要抱怨，更要遠離抱怨的人！
對職場人來說，該如何做呢？老王建議：
1、適應職場，看慣所有的事情，做到遇事情緒穩定、不抱怨，切記：不與傻瓜論短長。
2、提前梳理自己的知識體系，培養「一技之長」，提早計劃Plan-B。因為馬不吃夜草不肥，你必須有Plan-B；更是因為Plan-B才會讓你永不焦慮。
3、投資自己，讓自己變得優秀；多閱讀有價值的書籍，讓自己的情商提高；更要堅持鍛鍊身體，也要學會理財。不會投資自己的人，很快就會被超越；不喜歡讀書的人，很快就落後、不鍛鍊身體的人，很快就會出現油膩；亂網貸、亂透支信用卡的人，遲早會被網貸或信用卡拖死，只有學會理財，財才會理你。
4、職業不能趕時髦，所有的行業都掙錢，當你隨意切換賽道時，才是你失敗之時。對現在的職場人來說，最要命的是，當看到別人掙到錢、自己不掙錢的時候，就說自己選錯了行。然後呢？然後就開始盲目的轉行，最後發現轉行後還不如不轉的好。
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老王認為，所有的行業都有發財的，如果你沒有掙到錢，這和行業毛的關係都沒有，和你的能力和掙錢的速度有關。職場人，千萬不要去追錢，因為你永遠追不到；而是要想辦法讓錢追你，你才能掙到錢。老王建議，不要隨意切換賽道，當你在行業內有知名度時，你一定能掙到錢。
寫在最後
對職場人來說，道理不重要，重要的是你要搞懂道理，才能去執行，這樣，你才不會迷茫。對35歲之前的職場人來說，讓你迷茫的是：道理你不懂，執行也不會，最後在一天天焦慮和迷茫中度過你職業發展黃金期。
【獵頭老王】系頭條號簽約作者