女子離職退出600個工作群！通信工具成緊箍，24小時都賣給老闆？
今天在職場中打拚的普通人最討厭的是什麼？我覺得可能就是無休無止的、天天時時刻刻都在煩擾你的微信工作群了。前兩天某地有一個女子離職，離職之後她大概花了三四個小時把自己微信之中的600多個工作群逐一退出。操作完了之後，她長舒一口氣，感覺到人無比的輕鬆自在。
為什麼？因為工作的時候大家想想，600個工作群，這是一種多麼巨大的壓力。女子是在商場的招商部門工作，要面對很多商戶，所以建了各種各樣的工作群，我們可以想見一下，她日常的工作有多麼的麻煩。600個群，哪怕一個群一天只需要你去看一次、回復一次，那要花多長時間。更何況咱們有過工作經驗的人都知道，一個群怎麼可能一天只浪費你看一次的機會。
尤其是說實話，有很多群你還必須得給他弄到置頂，比如說有的老闆很變態，人家要求只要我在群中講話，你幾秒之內必須得回答，你一不回答，我馬上電話就過去了。你在幹什麼？你有沒有認真工作？為什麼我在群里講話你不趕快回答？所以很多職場人都養成這個習慣了，只要大老闆一講話，馬上回復一個收到，然後再看看到底講了什麼。
而且由於擔心錯過老闆的發言，所以很多人要把老闆在的那個群置頂，但是後來大家發現一個置頂不夠，要兩個置頂、三個置頂，以至於有的人手機一打開，滿屏都是置頂。即便這樣有時候大家還會錯過各種消息。
說實話，正常8個小時上班時間，你說你回微信群也合理，畢竟咱拿工資了得幹活。可是微信工作群美其名曰工作，但實際上你的24小時幾乎都陷在這個群里，你說以往沒有這麼便捷的通訊手段的時候，你下班了真就下班了，有時候你手機一關機，誰打電話都找不到你。第二天你還可以解釋一下，說不好意思，手機沒有電了。
現在行嗎？當然不行了，任何時候哪怕你在休假，哪怕已經半夜12點了，哪怕是大年三十，工作群中只要有老闆發言，你就得馬上回復。你說現代人有幾個手機是會離開自己很久的？所以你連說手機沒電，手機沒信號，這種藉口都用不了幾次。
以至於有的人甚至說，我真是希望哪一天我這個手機被偷了才好呢！那樣我可以名正言順的不回各個群的消息。是的，各種各樣的工作群表面上看是為了解決我們溝通上的困擾，讓我們能夠更加便捷的工作。但實際上由於各種各樣的工作群，說實話，你24小時365天都賣給公司了。
所以我們真是能夠體會到這個女子離職之後，一個又一個的把600個工作群都退出的時候，她那無比輕鬆的感覺，這真是比痛痛快快的度假都要讓人感覺到舒適和興奮。
所以確實我們得重視這個事，員工是8小時工作制，不是24小時工作制。確實你說如果單位發生了非常急迫的事，你下班了看一下群里可不可以？可以，問題是我們不能把它常態化？海外有很多公司在這一點上做的確實非常不錯，他們明確的告訴員工說，下班之後就是你的私人時間，天王老子找你你都不用回復。甭說工作群，就是發微信打電話給你你都可以不搭理。
為什麼？因為下班之後真的就是你自己的時間，表面上看你說回一個消息那有什麼難的嗎？但是你回消息要不要思考，要不要調整情緒，要不要整理工作內容，這都是要的。表面上回一個消息，實際上又耗費了你大量下班之後的時間和精力。所以真的我們每個職場人都希望能像這個離職女子一樣，輕鬆的退出所有工作。