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隨著A股27家上市城、農商行2021年年報的披露，其2021年支付給員工的薪酬情況也浮出水面。
科技金融在線梳理髮現，2021年，A股27家上市城農商行支付給員工的薪酬總額較上年相比普遍增加，這意味著員工整體獲得的薪酬在上漲。
不過，由於各家銀行員工人數及人數的增減幅度不同，薪酬總額平均到每個員工頭上，與上年相比又會有何變化呢？
此外，在A股27家上市城農商行中，究竟誰的人均薪酬最高？誰又是人均薪酬漲幅最大的銀行？讓我們來揭曉謎底。
01
員工薪酬總額：寧波銀行最多 江陰銀行最少
通過梳理年報數據發現，2021年，北京銀行、江蘇銀行、上海銀行、寧波銀行等27家A股上市城農商行，支付給員工的薪酬總額合計為907.22億元，相比上年同期的779.62億元，同比增長了16.37%。
在這27家銀行中，2021年支付給員工的薪酬總額超過60億元的有5家銀行，分別是寧波銀行、江蘇銀行、南京銀行、北京銀行、上海銀行。
其中，寧波銀行2021年支付給員工的薪酬總額最多，高達126.02億元，是A股27家上市城農商行中唯一一個員工薪酬總額超過百億的銀行。
同時，相比上年，寧波銀行還是2021年員工薪酬總額增加最多的銀行，員工薪酬總額較上年相比增加了24.64億元。
員工薪酬總額僅次於寧波銀行的是江蘇銀行，該行2021年支付給員工的薪酬總額為88.89億元。
此外，員工薪酬總額分別位列27家銀行第三、四、五位的南京銀行、北京銀行和上海銀行，它們2021年支付給員工的薪酬總額分別為85.34億元、76.29億元和70.72億元。
若繼續按區間劃分，員工薪酬總額在10億到60億元之間的有16家銀行，薪酬總額由高到低依次為杭州銀行、渝農商行、滬農商行、長沙銀行、成都銀行、貴陽銀行、蘇州銀行、鄭州銀行、常熟銀行、重慶銀行、青島銀行、青農商行、齊魯銀行、蘭州銀行、廈門銀行以及西安銀行。
27家銀行中，2021年支付給員工的薪酬總額低於10億元的有6家，分別是張家港行、紫金銀行、蘇農銀行、無錫銀行、瑞豐銀行以及江陰銀行。
其中，江陰銀行是2021年支付給員工薪酬總額最少的銀行，為6.67億元。
蘇農銀行是員工薪酬總額增加最少的銀行。該行2021年的員工薪酬總額為7.53億元，較上年同期相比僅增長了0.18億元。
從薪酬總額的增速方面來看，27家銀行中，2021年支付給員工的薪酬總額普遍較上年同期增加，其中同比增速超過10%的就有18家，占到了六成以上。
無錫銀行無疑是27家銀行中員工薪酬總額增速最大的銀行。
該行員工薪酬總額由2020年的5.45億元增長至2021年的6.98億元，同比增速高達28.07%。
南京銀行員工薪酬總額的同比增速僅次於無錫銀行，其2021年支付給員工的薪酬總額同比增長了26.88%。
對比之下，蘇農銀行不僅員工薪酬總額的增加量最小，其員工薪酬總額的同比增速也最小，增速僅為2.45%。相比無錫銀行，增速整整低了25.62個百分點。
02
人均年薪：南京銀行最高 常熟銀行最低
通過梳理髮現，截至2021年末，A股27家上市城農商行擁有的員工人數合計達19.87萬人，較上年末凈增7333人，增幅為3.83%。
結合27家銀行2021年支付給員工的薪酬總額合計為907.22億元，可以推算出，2021年，A股27家上市城農商行19.87萬銀行人的平均年薪約為45.66萬元。
這一數字相比2020年的40.74萬元，上漲了4.92萬元，同比漲幅為12.08%。
雖然整體看，27家銀行員工的人均年薪實現了兩位數增長，但由於27家銀行的員工人數以及支付給員工的薪酬總額都各不相同，那麼從27家銀行各自的人均薪酬來看，究竟誰會更勝一籌？
首先，在員工人數方面，27家銀行中，擁有萬人規模以上的銀行有7家，分別為寧波銀行、北京銀行、江蘇銀行、渝農商行、上海銀行、南京銀行以及杭州銀行。
其中，寧波銀行的員工人數最多，其是27家銀行中員工人數規模唯一超過2萬人的銀行。該行2021年末的員工人數達24177人，這還是較上年末相比減少了114人的數字。
從前文得知，寧波銀行也是27家銀行中支付給員工薪酬總額最多的銀行。薪酬總額最多，員工人數也最多，那麼薪酬總額平均到每個員工頭上，寧波銀行是否會是人均年薪最高的銀行呢？結合數據發現，寧波銀行事實上並不是。
數據顯示，2021年，寧波銀行的員工人均年薪為52.12萬元，只排在27家銀行中第四位。
那麼誰是27家銀行中人均年薪最高的銀行呢？答案是南京銀行。
首先從員工數量上，相比寧波銀行的「減員」，南京銀行則在2021年出現了「增員」，且增員人數是27家銀行中最多的。該行2021年末的員工人數為13592人，較上年末增加了1454人，增幅達11.98%。
增員最多的情況下，南京銀行卻是27家銀行中人均年薪最高的銀行。
2021年，南京銀行員工的人均年薪高達62.79萬元，比寧波銀行的人均年薪高出10萬元以上。
人均年薪僅次於南京銀行的是江蘇銀行，該行2021年員工人均年薪為57.15萬元。
員工人數增幅最大的杭州銀行，其人均年薪為54.98萬元，排在27家銀行第三位。
數據顯示，杭州銀行2021年末的員工人數為10456人，較上年末增長了14.41%，人員增幅在27家銀行中最高。
事實上，若從年薪區間來看，人均年薪排在前四位的南京銀行、江蘇銀行、杭州銀行、寧波銀行，它們的人均年薪均超過了50萬元。
此外，27家銀行中人均年薪超過50萬元的還有上海銀行和滬農商行，兩家銀行2021年的人均年薪分別為51.77萬元、51.12萬元。
另外值得一提的是，在27家銀行中，同寧波銀行一樣，常熟銀行、青農商行、蘇農銀行、貴陽銀行、渝農商行、江陰銀行、瑞豐銀行等7家銀行也在2021年出現了人員「縮減」的情況。
若加上寧波銀行減少的114人，上述8家銀行2021年一共減少員工558人。
其中，瑞豐銀行是「減員」幅度最大的銀行。該行2021年末的員工人數較上年末減少5.17%至2238人。
人員減少幅度最大，同時瑞豐銀行2021年支付給員工的薪酬總額還同比增長了7.79%，但該行的員工人均年薪卻處於27家銀行的尾部位置。
數據顯示，瑞豐銀行2021年員工的人均年薪為30.92萬元，位於27家銀行倒數第三。
不過，對比之下，常熟銀行無疑是27家銀行中員工人均年薪最小的銀行。
根據梳理，常熟銀行2021年支付給員工的薪酬總額為20.06億元，該行2021年末的員工人數為6849人，員工的人均年薪為29.29萬元。
同時，常熟銀行也是27家銀行中唯一一家人均年薪不足30萬元的銀行。
03
漲薪幅度：寧波銀行最猛 鄭州銀行最弱
如果從人均年薪的變化量來看，27家上市銀行2021年的人均年薪較上年同期相比，都出現了一定程度地上漲。
其中，2021年漲薪金額超過5萬元的銀行有8家，分別是寧波銀行、南京銀行、無錫銀行、上海銀行、滬農商行、常熟銀行、青農商行以及杭州銀行。
寧波銀行是漲薪最多的銀行，其2021年人均年薪較上年相比上漲了10.39萬元，是27家銀行中唯一一家加薪超過10萬元的銀行。
南京銀行加薪額度僅次於寧波銀行，該行2021年人均年薪較上年相比上漲了7.37萬元。
對比之下，在27家銀行中，鄭州銀行的員工人均年薪上漲得最少。該行人均年薪為38.11萬元，較上年相比僅上漲了0.13萬元。上漲量不及很多銀行的零頭。
若從人均年薪的漲幅方面來看，漲幅超過10%的銀行有14家之多，占比超過了一半。
其中，寧波銀行不僅人均年薪的增量最高，其人均年薪的漲幅也最大。該行人均年薪較上年相比漲幅達24.89%。
人均年薪漲幅僅次於寧波銀行的是常熟銀行，其人均年薪相比上年上漲了21.69%。
鄭州銀行不僅人均年薪的增量最小，其人均年薪的漲幅也最小。該行人均年薪較上年相比，漲幅僅為0.33%，是27家銀行中唯一一家薪酬漲幅不足1%的銀行。
人均年薪增加量排第二的南京銀行，其人均年薪較上年相比的漲幅卻排在27家銀行中第8位。
此外，在27家銀行中，擁有最少員工的無錫銀行，其漲薪也頗為可觀。
數據顯示，無錫銀行人均年薪為42.87萬元，排在27家銀行第9位。該行人均年薪較上年相比增加了7.37萬元，漲幅為20.76%，人均年薪的增量及漲幅均排在27家銀行第三位。
根據年報統計的薪酬數據，事實上只能反映一家銀行整體的人均薪資水平，無法具體到每個銀行員工個人身上。
在銀行內部，不同崗位員工所承擔的責任與風險程度不同，薪酬結構也有所不同，且差別較大。一般都是董監高等高層人員的薪酬較高，而普通員工則遠低於平均值。
以人均年薪最高的南京銀行和漲薪幅度最猛的寧波銀行為例。2021年，南京銀行領取的稅前報酬超過200萬元的高管有13位，其中領取薪酬最高的是副行長宋清松，為252.42萬元；而寧波銀行則有8位高管領取的稅前報酬超過了250萬元，其中董事長陸華裕的年薪最高，為295萬元。
結合前文，南京銀行和寧波銀行2021年的人均年薪分別為62.79萬元、52.12萬元。
可見，A股27家城農商行的19.87萬銀行人，有很多被平均了。
文章來源：科技金融在線
作者：科金君
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