判斷一個中年女人的情商高低，從說話方式就可以看出來。
情商低的中年女人，往往會給人留下一種不好的印象，甚至會讓人對這個人產生反感和厭惡。
她們的說話方式往往會讓人誤解，導致無謂的爭吵和矛盾。
今天我們就來聊聊，情商低的中年女人，最愛用的4種說話方式，希望你一個都沒有。
第一種，使用命令的語氣。
這種說話方式指的是一種強制性的語言形式，通常被用於向別人下達命令、指示或要求。
這種說話方式常常會讓人感到被命令性地約束著，從而引起不滿和不適感。
在別人的眼中，這種說話方式缺乏尊重和理解，有時甚至是霸道和獨裁的表現。
比如，一個上司對下屬說：「我需要這份文件明天早上9點之前交給我，不要拖延時間。」
這種說話方式雖然直截了當，但是卻給人一種強制性的感覺，容易讓下屬感到壓力和不適。
如果這位上司能夠在語氣和措辭上更加委婉和關切一些，那麼下屬或許會更加有動力和積極性地完成任務。
第二種，使用反問句。
這種說話方式指的是用反問的形式來表達自己的觀點，並期望別人對此做出明確的回答或肯定。
這種說話方式常常會讓人感到受到了質疑和挑戰，從而引起憎惡和反感。
在別人的眼中，這種說話方式缺乏坦誠和直接，容易讓人覺得自己被耍弄和欺騙了。
比如，一個媽媽對孩子說：「你難道不知道明天是考試嗎?你是不是根本就沒有好好複習?」
這種說話方式雖然是為了提醒孩子認真備考，但是卻給人一種不好的印象，容易讓孩子感到失望和氣餒。
如果媽媽能夠在語氣和措辭上更加和善和理解一些，那麼孩子或許會更加積極地複習備考。
第三種，習慣性反駁。
這種說話方式指的是對別人的看法和觀點提出質疑和反駁，並試圖證明自己的觀點是正確的。
這種說話方式常常會讓人感到不被理解和挑戰，從而引起懷疑和不滿。
在別人的眼中，這種說話方式缺乏認真聽取別人意見和尊重他人，容易讓人覺得自己的觀點無法得到尊重和認可。
比如，一個同事對另一個同事說：「我覺得這個方案不太可行，我們需要重新考慮一下。」
這種說話方式雖然是為了表達自己的看法，但是卻很容易讓別人感到沮喪和反感。
如果同事能夠在語氣和措辭上更加客觀和理智一些，那麼同事之間或許會更加和諧和融洽。
第四種，口無遮攔。
這種說話方式指的是無法控制自己的語言，經常在不恰當的場合下說出冒犯、諷刺或挑釁的話語。
這種說話方式常常會讓人感到不舒服和尷尬，從而引起反感和不滿。
在別人的眼中，這種說話方式缺乏自我控制和考慮他人感受，容易讓人覺得自己被冷落和輕視了。
比如，一個朋友在聚會上對其他人說：「你們的衣服真難看，我都看不下去了。」
這種說話方式雖然是為了表達自己的看法，但是卻很容易讓別人感到尷尬和冷落。
如果朋友能夠在語氣和措辭上更加溫和和尊重一些，那麼聚會氣氛或許會更加輕鬆和愉快。
以上4種說話方式雖然也有一定的價值和作用，但是在使用時需要注意語境和情境，以更好地配合和考慮他人的感受和需求。
如果我們能夠適當調整語氣和措辭，增強自我控制和尊重他人，那麼我們的溝通和交流就會更加順暢和有效，同時也能夠建立更加和諧和融洽的人際關係。