鑒於發展需要，文化產業評論&三川匯文旅體研究院招聘啦~
歡迎有經驗的朋友們加入，同時，我們也期待挖掘更多有潛力、值得培養的「種子」。
先整體說明一下， 首先 ， 形式靈活：
1、可全職，可兼職。十分期待靠譜+有能力的小夥伴加入~有特殊能力的小夥伴也可來和我們探討哦～
2、可線下，可線上。全國各地的朋友都可以加入啦~
其次，我們需要什麼樣的人：
1、靠譜，有較高的職業素養和團隊精神；
2、執行力強，有責任心；
3、有自己的想法，不要工具人；
4、熱情，真的願意和我們一起成長，不是來摸魚的。
當然，我們準備了行業中高水平薪酬。原則是按勞及能力分配，多勞多得（每個崗位對表現優異的小夥伴都有額外獎勵哦）。
另外，這裡已經有一群專業+靠譜的小夥伴，認識一批文化產業精英和全國各地文化產業及相關專業的優秀同學，是一筆寶貴的資產。
最後，簡歷投遞方式：
附上個人簡歷+相關案例（如有）發送到whcypl@126.com（文產業評論首字母）
說明：
1、簡歷符合要求的話，我們會在第一時間與您聯繫、確認面試時間。
來看看招聘崗位吧~
崗位1
文化產業評論副主編
崗位職責
1、策略制定。根據平台整體發展戰略和業務邏輯，制定具有創意和競爭力的新媒體運營策劃方案並主導推動落地執行，探索新媒體運營新模式；
2、內容管控。把控內容生產和輸出質量、提高平台品牌美譽度；
3、數據分析。在各大頭部平台運營推廣，分析各帳號運營數據，持續提升文化產業評論品牌價值；
4、運營管理。運營團隊日常管理。
崗位要求
1、對新媒體有獨到見解，有相關工作經驗；
2、具有較強的組織能力、溝通能力、策劃能力；
3、具備敏銳的信息洞察能力，擅長創新，富有想像力；
4、思維靈活，邏輯清晰，善於發現問題、解決問題；
5、激情、有抗壓能力；
6、對文化產業有專業研究或有項目管理經驗的優先。
崗位2
文化產業評論綜合運營
崗位職責
1、把控內容。廣泛閱讀，篩選審核專業優質內容；
2、策劃選題。開腦洞、策劃優質選題；
3、編輯排版。微信公眾號編輯排版，以及全平台發布；
4、用戶互動。用戶反饋與溝通；
5、數據分析。依據平台數據，復盤分析，找出問題。
崗位要求
1、有好奇心，有新聞敏感度，能開腦洞；
2、有一定的文化產業專業基礎（不一定是學文化產業管理專業），有基本的商業常識和網際網路思維；
3、能夠獨立思考，有自己的判斷；
4、積極主動、自我驅動力強、有學習熱情，具備自我疊代和進化的能力；
5、認真細心負責的態度和習慣，事無巨細的嚴謹度；
6、良好的溝通協調能力，優秀的團隊意識。
崗位3
用戶與社群運營
崗位職責
1、策略制定。制定用戶運營策略，社群運營流程搭建和優化；
2、社群管理。社群日常運營管理，營造良好社群氛圍，挖掘用戶需求，整理用戶反饋。策劃貼合用戶價值的社群運營活動，提升用戶粘性和口碑傳播；
3、活動策劃。策劃線上活動，促進用戶活躍，用戶增長；
4、流量引導。提升社群對用戶的價值，利用工具、活動實現用戶拉新裂變；
5、數據分析。對各項運營數據分析，建立、維護並完善用戶管理體系。
崗位要求
1、擅長使用用戶增長工具，了解各種渠道、玩法；
2、有責任心、溝通協調能力、執行力和團隊合作精神；
2、有較強的營銷意識和自我驅動意識；
4、熟悉網際網路營銷，有社群運營工作經驗優先。
崗位4
線上活動策劃與執行
崗位職責
1、策略制定。策劃線上活動方案，持續提昇平台的整體價值；
2、文案策劃。策劃H5、海報、文案等，優化相關營銷素材及內容；
3、管理執行。統籌管理活動執行人員、物料、現場等；
4、數據分析。活動數據監控和反饋跟蹤，復盤分析，評估及提升投入產出。
崗位要求
1、熟悉網際網路營銷，具有一定策劃能力，了解網際網路常見的活動組織策劃技巧及流程；
2、具備優秀的協調溝通能力，熟悉活動運作流程及各個環節，能推動方案執行落地；
3、有活動策劃及執行統籌經驗優先。
崗位5
文化產業評論作者
崗位職責
1、原創撰寫。負責文化產業、旅遊產業、體育產業等具體領域的新媒體文章撰寫，輸出有價值的內容稿件；
2、內容策劃。針對行業新聞、時事、潮流、趨勢等熱點話題，能獨立策劃開腦洞的選題。
崗位要求
1、具備紮實的文字功底和專業能力；
2、有較強的信息敏感度和策劃能力；
3、對數據敏感，懂產業邏輯；
4、邏輯嚴密，下筆有敬畏心；
5、溝通能力強，有一定抗壓能力。
崗位6
三川匯文旅體研究院研究員
崗位職責
1、專項研究。完成常態化研究項目，客戶定製化研究項目，以及專題焦點研究項目；
2、研究策劃。主動策划具有潛在研究價值的選題，制定研究拓展計劃，尋找和拓展外部機會。
崗位要求
1、有獨立研究能力，能獨立承擔研究課題並提交研究成果；
2、工作效率高，能適應客戶個性化、機動性的工作需求；
3、有協作能力，能與項目組協同，高效執行落地；
4、做事勤懇，有責任心、辦事靠譜。
崗位7
三川匯文旅體研究院研究助理
崗位職責
1、輔助研究。協助研究員進行相關研究工作，如材料信息搜集，數據分析，研究分析等。
崗位要求
1、執行力強，有內容判斷能力；
2、有信息收集采編整合能力；
3、具備團隊合作精神。
崗位8
短視頻內容製作
崗位職責
1、內容製作。根據需求負責短視頻內容生產，包括但不限於：視頻創意、腳本創作、拍攝、剪輯和後期特效包裝製作等；
2、選題策劃。快速響應熱點新聞事件，整理相關信息，進行創意構思。
崗位要求
1、熟練使用視頻製作工具；
2、具有良好的畫面審美、節奏感以及鏡頭組織能力，對腳本質量、故事邏輯、配樂、剪輯等有把控能力；
3、溝通和理解能力強，富有團隊精神和創新精神；
4、有創造力和責任心，對於作品質量有追求。
崗位9
短視頻內容運營
崗位職責
1、視頻運營。負責視頻業務的整體運營，包括但不限於抖音、快手、B站、視頻號等平台；
2、選題策劃。根據熱點或用戶興趣策劃選題，推動執行；
3、數據分析。根據目標粉絲數、轉發量、閱讀量及時調整運營策略，對運營結果負責。分析運營數據，理解並深度研究用戶需求，總結沉澱經驗、及時復盤。
崗位要求
1、熟悉主流短視頻平台規則、玩法及推薦機制；
2、能夠針對熱點事件進行創意結合，有很強的策劃選題能力；
3、良好的審美，思維活躍、腦洞大、具備優秀的模仿及創意改變能力。
崗位10
直播運營
崗位職責
1、策略制定。依據平台發展戰略，制定直播計劃、運營管理方案等；
2、直播執行。完成直播計劃的落地執行，用戶互動，進行粉絲轉化；
3、數據分析。對日常的運營數據，進行收集和分析，提升直播質量及導流能力。
崗位要求
1、思維活躍，有營銷意識，控場能力強；
2、對市場推廣手段有敏感度和見解；
3、溝通能力強，優秀的統籌協調能力；
4、較強的文字表達、文案及活動策劃、直播腳本策劃能力。
崗位11
知識付費運營
崗位職責
1、內容把控。根據平台產品策略，對接授課老師，統籌並執行內容打磨、輸出、推廣及實施工作；
2、文案策劃。能有效挖掘課程和授課老師亮點賣點，結合用戶需求策劃文案，完成課程產品的包裝、輸出及疊代；
3、用戶互動。收集並反饋用戶需求，分析用戶行為，持續優化產品；
4、數據分析。根據數據優化運營策略，提升渠道流量的利用效率，為知識付費產品的數據與銷售轉化負責。
崗位要求
1、熟悉微信生態、知識付費課程運營玩法；
2、堅持終身學習、自我驅動；
3、積極熱情，善於反思總結，富有創意和好奇心；
4、有明確目標感、強執行力和抗壓能力、良好的溝通與組織能力。
崗位12
管理實習生
崗位職責
1、參與平台相關業務推進，協助完成工作。
崗位要求
1、優秀的在校本科學生
【文化產業評論】介紹
我們知道文化產業是一個行業集合，包括很多的細分行業。當前，跨界與融合已成為文化各領域發展的重要特徵，在「網際網路+」「科技+」「文化+」的新經濟大潮下，以優質IP為軸心、多種互動娛樂內容形態協同發展的「泛娛樂」「大文化」「IP多生態」趨勢日趨明顯。 換句話說，這就是文化產業鏈高價值的具象表現。
【文化產業評論】定位為行業窗口與頂尖新媒體，就是站在「高維」的視角來整體考察這些細分的行業和具體的問題，這種全產業鏈的、多角度的、跨界與融合的視野和能力，就是咱們的特點與優勢。
【文化產業評論】已運維3000多期（持續8年有餘，跨越3000多天），推送文化、旅遊、體育領域專業優質文章6000多篇。內容包括：國內外文化、旅遊、體育領域內有重要參考性、前瞻性的重要文章，專家大咖觀點思考，以及其他重要參考資料。在業內具有廣泛和舉足輕重的影響力，是業內頂尖大號，也是業內最專注於文化、旅遊、體育全領域的新媒體平台。
【文化產業評論】始終秉承權威、專業、準確、及時、實用的特點，聚焦文化、旅遊、體育等行業前沿動態、發展思考，直面新時代行業發展重大問題，融匯行業內外精英的觀察和理解，得到了全國從中央到地方各級政府公務員、企事業單位負責人、精英從業者的高度關注與大力支持，亦架設起溝通各方的暢通渠道，是中共中央宣傳部、國家發展和改革委員會、文化和旅遊部、國家廣播電視總局、國家電影局、國家新聞出版署、國家文物局、國家體育總局等有關部門，各地市政府，以及全國各文化、旅遊、體育企業的重要助手。
【三川匯文旅體研究院】介紹
【三川匯文旅體研究院】是業內領先的專注於文化、旅遊、體育行業的智庫機構，承擔了從中央到地方、從政府到企業幾十項研究與諮詢案例。
目前研究院擁有研究員、副研究員30多人，並有業內頂級知名專家組成的外部專家團隊。研究院團隊長期從事文化產業、旅遊產業、體育產業的研究和諮詢服務工作，對中央和地方文化、旅遊、體育的發展改革、政策實施、資源開發、產業創新、園區建設、IP設計、品牌傳播，以及文旅體企業戰略、創意經營、商業提升等業務有著系統的研究，並積累了豐富的實踐經驗。
更多關於我們介紹，請點【閱讀原文】