郭艾倫與廣州簽訂了為期兩年的頂薪合同，但最終他不過是一個職場上的打工人。遼寧和廣州的三位90後經理，為了球隊的最大利益促成了這一交易，其中兩位是球隊老闆的子嗣，他們才是真正的贏家。儘管郭艾倫離開了遼寧，獲得了豐厚的合同，但作為球隊的象徵，遼寧球迷對這一變動感到難以接受。然而，對球隊而言，郭艾倫的角色依然是服務於球隊利益的打工人。
促成這一交易的三位90後總經理分別是南京同曦的劉家成、遼籃的劉子慶和龍獅的鐘兆麟。他們家境優渥，曾在國外留學學習體育管理，對歐美職業體育運營模式非常熟悉。劉子慶和鍾兆麟還分別是各自球隊老闆的子女，與傳統的老牌經理不同，新派經理更注重利益最大化，推崇歐美的職業體育運作模式。他們的談判風格直接而高效，使得交易過程迅速達成一致。
最終，遼寧隊獲得了王嵐嶔，幫助趙繼偉增援，同曦則在鋒線上加強了祝銘震，而廣州則得到了明星球員郭艾倫。對於這些經理來說，郭艾倫只是一個可以創造價值的員工，而對他的情感只會留在球迷心中。