單位簡介
中央軍委科學技術委員會是中央軍委職能部門之一，主要履行加強國防科技戰略管理，推動國防科技自主創新等職責。中央軍委科學技術委員會直屬項目管理機構，主要承擔國防科技項目管理和合同訂立，以及國防科技獎勵相關保障任務，擁有一支學歷層次高、綜合素質好、實踐經驗豐富的項目管理人才隊伍，駐地位於北京市中心城區，具有顯著的事業優勢、人才優勢、區位優勢和發展優勢，是貢獻青春力量、投身強軍實踐、實現人生價值的理想事業平台。
招考崗位
點擊查看大圖
*標黃崗位目前報考人數較少。可重點關注！（截止4.11日統計）
身份地位
軍隊文職人員是指在軍民通用、非直接參與作戰且社會化保障不宜承擔的軍隊編制崗位從事管理工作和專業技術工作的非現役人員，是軍隊人員的組成部分。文職人員在軍隊和社會生活中，依法享有國家工作人員相應的權利，履行相應的義務。
履行義務
忠於祖國，忠於中國共產黨，努力為軍隊建設服務；遵守憲法、法律、法規和軍隊有關規章制度；服從命令，聽從指揮，遵守紀律，保守秘密；認真履行職責，努力提高工作質量和效率；團結協作，勤奮敬業，恪守職業道德，模範遵守社會公德；學習和掌握履行職責所需要的科學文化和專業知識，提高職業能力；根據需要，參加軍事訓練和非戰爭軍事行動，承擔相應的作戰支援保障任務，依法服現役；法律、法規規定的其他義務。
享有權利
獲得政治榮譽、表彰、獎勵；獲得工資報酬，享受相應的福利待遇、撫恤優待和社會保障；獲得履行職責應當具有的工作條件和勞動保護；參加培訓；非因法定事由、未經法定程序，不被免職、降低崗位等級、辭退、終止或者解除聘用合同、處分等；申請辭職或者解除聘用合同，申請人事爭議處理，提出申訴和控告；法律、法規規定的其他權利。
職業發展
崗位等級設置分為高級、中級、初級，由高到低設一級至十三級。崗位等級一般逐級晉升，每個崗位等級晉升需要3-5年時間，表現優秀的可以提前晉升，表現特別優秀、工作特別需要的可以越級晉升。培訓區分崗前培訓、在崗培訓、任務培訓和專業培訓四種類型，並接受軍事職業教育，納入軍隊人員培訓體系分級分類組織實施。
待遇保障
文職人員福利待遇以現役軍官為參照，符合條件的應屆畢業生可按照有關規定 辦理落戶。
工資待遇
軍隊建立統一的文職人員工資制度，工資構成包括基本工資、津貼、補貼等。工資水平與現役軍官基本相當，總體上工資水平高於地方同類人員。年度考核稱職以上的，按規定額外發放1個月獎勵工資。
住房保障
實行社會化、貨幣化保障政策，符合條件的可以租住用人單位集體宿舍；文職人員的住房公積金、住房補貼和房租補貼參照現役軍官政策確定的標準執行，符合規定條件的人員，軍隊可增發住房補助。
社會保險
用人單位及其文職人員參照國家公務員和事業單位工作人員辦法，參加北京市社會保險，包括養老保險、職工基本醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險等，軍隊為文職人員建立職業年金。文職人員在享受基本醫療保險待遇的基礎上，軍隊給予醫療補助。
福利撫恤
文職人員按照現役軍官的享受範圍、條件和標準，執行防暑降溫費、子女保育教育費、夫妻兩地分居費等福利待遇制度；探親休假、交通補助、健康體檢和子女入學入托等，按照國家和軍隊有關規定執行；持文職人員證在機場、車站可走「軍人依法優先」通道，享受購票、安檢、候車、乘車、值機、登機等環節的優先服務；參加軍事訓練、非戰爭軍事行動和作戰支援保障任務期間的醫療保障，實行軍隊免費醫療。文職人員的傷亡撫恤，按照國家工作人員有關規定執行。
招考程序
網上報名及考試
網上報名初審：根據公布的招考信息，通過軍隊人才網填報相關信息，申請報名資格條件初審，審核通過並繳費後，列印報名回執。
參加統一考試：在指定的時間和地點參加全軍組織的統一考試(報考博士研究生崗位的除外)。
確定入圍名單：軍委政治工作部按照90%考生上線的比例，劃定公共科目合格分數線；按照計劃招考人數1:3的比例，根據報考人員考試成績由高到低確定入圍人員名單。
進行面試體檢
用人單位對考試入圍人員進行資格條件審核，確定面試人員名單，由用人單位或者其上級單位按照規定組織面試體檢。
確定預選對象
全軍統一考試的公共科目、專業科目和面試成績滿分均為100分，總成績按照百分制折算。其中，公共科目、專業科目、面試成績分別占30%、30%、40%。用人單位按照計劃招考人數1:1.2的比例，根據報考人員總成績由高到低確定預選對象。其中，面試成績低於60分或體檢不合格的，不得作為預選對象；總成績相同的，依次按照面試成績、專業科目成績確定排名。
實施政審考察
用人單位組織對預選對象進行政治考核和綜合考察。政治考核主要考察政治面貌、宗教信仰、遵紀守法以及主要社會關係等情況；綜合考察主要考察現實表現、綜合素質和業務能力。
確定擬錄用對象
對政審考察合格的預選對象，用人單位按照總成績排名確定擬錄用對象名單，經統一審核後在軍隊人才網同步對外公示，公示時間為5天。
組織審批錄用
公示無異議或者反映問題不影響錄用的人選由軍委科技委相關部門審批。新錄用人員通過審批後，用人單位按規定及時書面通知其到崗工作，並及時與其簽訂聘用合同，合同期限按照文職人員聘用合同管理有關規定執行。
辦理任職手續
新錄用人員崗前培訓和試用期（6個月）考核合格的，用人單位按照規定權限及時辦理首次任職、確定崗位等級和級別等事宜。崗前培訓和試用期考核不合格的，取消錄用資格。
招考信息已在軍隊人才網統一發布
請關註：http://www.81rc.mil.cn
特別提醒： 應聘必須通過軍隊人才網報名，請勿輕信其他形式的招聘。
點擊查看大圖