冷水江市稅務局李夏:用堅守丈量責任

2020-03-04     紅網婁底站

紅網時刻通訊員 焦立峰 冷水江報道

這世界上沒有從天而降的英雄,只有挺身而出的普通人。1月上旬,一場疫情突如其來。面對未知的病毒,冷水江稅務人不曾畏懼退縮,堅守陣地,以最大聲量、最強決心,向疫情宣戰,每一條戰線都能看到最美「逆行者」的姿態……而一個身影顯得尤為厚實、穩重。他,就是冷水江市稅務局辦公室主任李夏。

用堅守體現忠誠 身兼數職「總棟長」

「經查看視頻系統,1月25日有一輛湖北牌照車輛進入院落,已及時報告市委總值班室……」翻開值班日誌,時間定格在1月25日凌晨1:30。1月24日,冷水江市防控領導小組一號指令發布,啟動重大突發公共衛生事件I級響應,一場防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情阻擊戰驟然打響。1月24日下午6:00,正值大年三十,李夏接到群眾反映,有一輛湖北牌照車輛進入過機關院內。接到電話後,李夏迅速組織值班人員進行摸排,走訪,調查……當查清楚車號、人員,已是凌晨1:30。

辦公區是第一陣地,這個陣地有大小5個辦公區, 9棟住宅樓,530多名住戶 。「事不分大小,人不分上下,必須把一條線索摸清楚!」。為了確保小區住戶安全,機關院落安全,全局幹部職工安全,李夏是這樣要求自己的,也肩負了多重角色。排查組組長、保障組組長、輿情監控組組長、青園社區21網格網格長、9棟住宅樓總棟長……他身兼數職,大「權」在握,握的是一份不允退縮,必須擔當的忠誠與責任。

組織對進出辦公區人員進行體溫檢測、身份核查,牽頭辦公室全體黨員組建「臨時指揮中心」,部署安排「四類人員」情況排查,「網格化」管理院內家屬區,建立常住住戶、返冷人員台帳,採集住戶詳細出入時間、接觸方式、交通工具車次信息等資料庫。每天幾千條數據,從大年三十至今,李夏事無巨細一直在忙碌這些工作。

「報告總棟長,21網格3棟正常,4棟正常……」「征管股正常、稅源管理股正常、金竹山所正常……」小區安全,辦稅場所安全,疫情零發生,李夏交出了一份圓滿的答卷,這份答卷凝聚著他不分晝夜的堅守與付出。

用腳步丈量責任 3萬步跑出加速度

微信朋友圈裡流傳著這樣一句話:如果有人微信運動步數超過10000步,那麼請遠離他。疫情關鍵時期,「宅」就是一種奉獻。當大家必須宅,他卻必須跑上跑下。正月初十以來,人員陸續返工,疫情防控壓力大。特別是2月1日,冷水江市實行隔斷措施,交通管制,許多工作安排只能安步當車。朋友調侃他,「你微信運動步數達到30000步了,疫情期間請注意你的行動……」李夏是一個很宅的人,也不愛運動。但為了防疫工作,他不得不「逆勢而為」,跑上跑下,跑出的是加速度,跑出的是情懷與責任。

出台應急值守、在崗帶班、每日報告、個人事項報告、疫情宣傳、防疫檢測舉措,建立防控工作群,發布疫情紀要,及時精神傳達,溫馨提示防控,組織安排人員力量,協調聯繫採購防控物資,與領導、與部門、與社區工作彙報……11項舉措出台、45條指令發出、25次精神傳達,每天疫情專報,不厭其煩溫馨提示,不知疲倦分析排查,李夏每一步都在追趕時間,與疫情賽跑。在他步履從容的神態下,有一顆炙熱滾燙的內心,彰顯著他捨我其誰的責任與擔當。

用聲量表達情懷 24小時連線疫情

工作的忙碌捨棄的不只是時光,還有那份忙碌背後容易被忽略的親情。疫情是命令、防控是責任、崗位是戰場。對工作十分上心的他,對親情卻少了一份細心、多了一份愧疚。由於疫情防控工作的需要,他常常是早出晚歸。

「爸爸,你終於按時回家了。」他聽得出女兒嗔怪的語氣。「中午回來吃飯麼?要注意安全哦!」他理解妻子的牽掛。「元宵節回不回來?」他懂得父母的期盼。「千萬別出問題」,李夏擔心的更多。他手機不敢離身片刻,時刻關注著每一條預警信息、疫情動態。

疫情防控的每一條通知他第一時間傳達給全局幹部;「局屬各單位……」單位的每一項工作他都安排得有條不紊。「夏主任,我什麼時候可以來上班?」「夏主任,我們所還需要3瓶消毒液、10個口罩。」為了疫情防控工作的需要,他配置了兩部手機,電話鈴聲此起彼伏,彙報防控工作情況、採購防疫「戰備」物資,他一直在與「抗疫」行動「通話」,一天接聽、撥打電話最多達到200多個,以最大聲量向疫情「宣戰」。辦公室13位幹部職工,他在牽掛,幹部家屬居家隔離,他在牽掛,外縣市返冷單身幹部職工隔離,他在牽掛。他是疫情防控「突擊員」、義務宣傳員,也是幹部家屬居家隔離生活物資代購員。「有事找李夏」已經成為大家的共識。

點滴奔忙,都是使命。沒有一個冬天不可逾越,沒有一個春天不會來臨。疫情還未遠去,他仍在崗位上堅守奮戰著。

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