中新網4月30日電 日前，中央政治局召開會議，在宏觀政策「六穩」的基礎上提出了「六保」的目標，其中，保居民就業位居「六保」首位。會議提出，要抓好重點行業、重點人群就業工作，把高校畢業生就業作為重中之重。
面對非常時期的非常挑戰，建設銀行迅速展開行動，通過實施一系列舉措，為保就業穩大局貢獻力量，展現出國有大行的擔當。
根據中央「六穩」、「六保」工作部署，建設銀行始終堅持把做好高校畢業生就業作為重中之重，通過增加就業崗位、促進大學生就業等一系列舉措，切實履行國有大行責任。
持續增加就業崗位，不斷擴大畢業生招聘規模
建設銀行積極關注民生，努力為高校畢業生增加就業機會。今年秋季即將開始的新一年招聘季，建設銀行將在上年基礎上增加10%的招聘規模，進一步擴大崗位供應，為穩增長、保就業貢獻建行力量。
強化服務重心，加大湖北等受疫情影響嚴重地區 高校和畢業生的招聘服務力度
疫情發生後，建設銀行積極與高校、教育部門、就業主管部門等主動對接，踴躍參與各單位組織的網絡雙選會，及時提供就業信息。後續，建設銀行將視疫情防控形勢變化，適時啟動面向湖北當地高校的專場招聘會，精準對接就業信息，做好畢業生就業服務工作。針對今年部分畢業生因疫情原因導致延遲離校等情況，統籌考慮畢業和招聘工作的銜接，適當延長各項手續辦理時限，切實把黨中央、國務院對高校畢業生的關心關愛落實到位。
啟動春季招聘 運用科技手段優化畢業生求職體驗
建設銀行積極創造條件、主動作為，於4月初啟動了春季校園招聘。同時，落實國家疫情防控期間「推廣優化線上招聘服務」的要求，在校園招聘中積極採用在線筆試等線上方式，實現「就業服務不打烊、網上招聘不停歇」。通過打造全新招聘官網、搭建人才招聘微信公眾號，增加移動端報名、遠程面試等功能，切實提升招聘靈活性與智能化，優化應聘者的求職體驗，努力打造更優質、更便捷的線上招聘服務平台。
啟動暑期實習生和學子下鄉計劃 積極幫助畢業生提高就業適應能力
2019年，建設銀行通過「建習生」暑期實習項目和「金智惠民—鄉村振興」萬名學子暑期下鄉計劃，接納了1萬餘名在校學生實訓實習，為廣大青年學子搭建了解金融、融入社會、發揮才智的社會實踐平台，在助力脫貧攻堅、投身鄉村振興的實踐中展現青年風采，並助力大學生群體不斷提升職業素養，提高就業適應能力。
2020年暑期，建設銀行將繼續擴大規模，組織開展暑期實習和學子下鄉項目，提供超過1萬個實習實訓崗位。據了解，本次實習項目安排，除了讓大學生了解商業銀行的基本運行，還會引入更為靈活多樣的實習實訓方式，為大學生提供了解社會、了解小微企業、了解農業農村發展的廣闊平台，切實促進銀校協同育人，提升大學生職業能力，實現人才培養供給側和產業需求側全方位融合。