近日，永州石油火車站加能站榮獲「中國石化工人先鋒號」，該站位於冷水灘區瀟湘大道與西區路交叉口西南角，是集加油、加氣、CNG母站充裝、非油品銷售業務於一體的綜合性服務站點，也是全省系統首座L-CNG油氣合建站。
在省公司黨委的關心支持和市公司領導班子的真切幫扶下，加能站員工自覺踐行黨的二十大精神，認真貫徹落實上級決策部署，以「事爭第一」的幹勁為攻堅創效注入強勁動力。自2020年1月投營以來，圍繞補短板、強弱項、提素質、精技能，制定攻堅創效具體目標及措施，站內員工擰成一股繩，在優質服務、優化排班、班組競賽等方面做文章，激勵全員履職盡責，做出優異的工作業績。
抓黨建引領，黨員示範聚人心
作為永州中心城區唯一的加氣站，永州石油火車站加能站承擔著700餘台計程車的加氣任務，日均提槍次數高達1500次以上。周旭是站內綜合員，更是一名有著10多年黨齡的老黨員，為有效縮減司機等候時間，提高車輛進站率和通過率，他勇挑重擔、衝鋒在前，深入走訪市內四家計程車公司，了解客戶需求，延長高峰期營業時間，並組建司機微信群，及時在群內發布優惠信息，提供諮詢答疑、送貨上門等服務。在黨員先鋒的帶動下，大家忙中有序，齊心協力保供應，以優質服務贏得客戶青睞，實現油、氣、非銷量連年增長。
抓安全教育，築牢防線控風險
自開業以來，永州石油火車站加能站嚴格貫徹「日清日安」的工作要求，無論酷暑或寒冬，安全員365天不間斷堅持做到每2小時針對儲液罐、L-CNG助塞泵等重點設備進行巡查，逐一排查設備隱患，實現了設備設施100%完好運行，安全生產周期已突破1418天。站長每周定期利用班前會、站務會組織學習宣貫十大禁令、職工處分規定等規章制度，並用身邊人、身邊事做好警示教育，幫助全員築牢思想紀律的紅線、底線，形成行為自覺。投營至今，該站未發生一例員工違紀違規行為，連續三年獲省市公司安全管理先進加油站榮譽稱號。
抓「三基」提升，以「師帶徒」提素質
永州石油火車站加能站按照「素質提升、一專多能」的技能水平要求，實行全員輪崗制，以黨員「師帶徒」提高員工綜合素質。員工胡小娟初到站里時，面對生疏且繁雜的工作流程，常常感到迷茫不已。得知情況後，站內黨員、高級技師潘田明主動當起了「大師傅」，熱情幫助新員工，身體力行「傳幫帶」。經過悉心指導，胡小娟快速適應崗位，熟練掌握了「加油服務六步法」「室內收銀五步法」「卸油八步法」等業務知識，技能水平日益精湛。2022年，胡小娟個人銷售輕油210噸、CNG85萬方、非油15萬餘元，獲評永州石油2022年度優秀員工，完成職場新人的成長蛻變。（通訊員 張湘饒 李睿璇）